L'Université Libre de Tunis a acquis une solide réputation, attribuable en grande partie à la qualité de ses ressources humaines. Vous pourriez faire partie de cette communauté bien vivante qui sait faire preuve d'audace, d'initiative, de passion et de leadership.

Pionnière en Tunisie de l’enseignement supérieur privé , l'Université Libre de Tunis , classée parmi les universités privées les mieux cotées en Tunisie, est constamment à la recherche de candidats (es) talentueux qui désirent se joindre à une organisation avant-gardiste où règne une ambiance chaleureuse et stimulante.

Reconnue comme un employeur offrant de bonnes conditions ainsi qu'une gamme complète et concurrentielle d'avantages sociaux, l'Université Libre de Tunis se démarque par la qualité de son milieu de travail et son excellence dans le domaine de la gestion des ressources humaines.

Comment soumettre votre candidature à l’U.L.T.

Consultez régulièrement les emplois disponibles sur ce site Internet. Si aucun poste affiché ne correspond à votre profil, inscrivez-vous à notre banque de candidatures (formulaire électronique accessible au bas de la section «Emplois disponibles»). Votre curriculum vitae sera conservé dans nos dossiers pendant 6 mois. Nous vous invitons toutefois à soumettre à nouveau votre candidature pour chacun des postes affichés qui vous intéresse.

La majorité des emplois à l'Université sont des postes réguliers, c'est-à-dire des emplois pour lesquels la durée est illimitée. Notez toutefois que la plupart des personnes qui entrent à l'Université Libre de Tunis débutent comme personnes salariées temporaires. Il s'agit de votre principale porte d'entrée, qui a l'avantage de vous familiariser avec le milieu, de vous faire connaître et d'établir vos objectifs de carrière avant d'obtenir un poste régulier.

Conditions générales de recrutement